공원 프로그램 운영 기간제노동자 채용 공고

서울특별시 서부공원여가센터에서는 공원 프로그램 운영을 위한 기간제노동자 채용계획을 다음과 같이 공고합니다.

2024. 1. 12.

서울특별시 서부공원여가센터소장

1. 채용분야 및 선발 예정인원

가. 채용분야: 공원 프로그램 개발·운영 및 관리

나. 채용인원: 7명(천문(별관측) 1, 동식물관리 1, 숲치유 1, 숲해설 2, 유아숲 2)

※ 채용인원 남·여 구분 없음: 남녀고용평등법 제 7조(모집과 채용)

양성평등기본법 제24조, 제29조(성차별 금지)

2. 응시자격 및 채용방법

가. 신청자격

1) 공고일 기준 만18세 이상(2005.1.12.이전 출생자)인 신체 건강한 자로 공고일

현재 주민등록을 필한 자

2) 공원 특성상 토·일·공휴일 및 야간 근로와 야외근로가 가능한 자

3) 지원 분야별 아래의 자격을 소지한 경력자

※ 자격증은 국가 공인 자격증만 인정(천문 제외), 경력은 해당업무 수행을 위한 전체 근무기간으로 산정

나. 응시자격 제한

1) 「지방공무원법」 제31조(결격사유) 각 호의 결격사유에 해당하는 자

2) 공고일 현재 서부공원여가센터 소속 노동자로 근로 중인 자

3) 공고일 현재 ?감염병의 예방 및 관리에 관한 법률? 제2조1항의 '감염병' 등을 앓고 있거나 보균(保菌), 또는 질병 등으로 집단(공동)근로가 부적절한 자

4) 고교?대학(2년제 이상, 대학원 포함) 재학생, 단 방송통신대학의 경우 참여 가능

5) 「아동ㆍ청소년의 성보호에 관한 법률」 제57조 성범죄 및 아동복지법 제29조의 3, 제29조의 4로 취업제한 명령을 선고받은 자

다. 채용방법

1) 응시원서 접수 후 응시자들 간 경쟁에 의한 채용

2) 1차 서류심사 후 합격자에 한하여 면접 및 시연평가 진행

3. 고용조건

가. 근무장소: 월드컵공원, 보라매공원 및 서부 산하공원

※ 근무장소는 여건에 따라 변동될 수 있음

나. 근로조건: 주 5일 근무(월~금, 주 40시간)

※ 1일 근로시간: 8시간(09:00~18:00, 계절 등 여건에 따라 변동될 수 있음)

※ 공원 특성상 토,일,공휴일 근무할 수 있으며, 평일에 대체 휴무 시행(탄력근로제)

다. 보수조건

1) 유아숲: 금91,488원/일, 4대 사회보험 적용

(‘24년도 서울시 생활임금 결정안내 및 준수 기준에 따름)

※ 1주간 소정근로일수 개근 시 주차수당과 1개월간 소정근로일수 개근 시 1일의 휴가 부여, 가족수당 지급

※ 가족수당은 『지방공무원수당 등에 관한 규정』에 따라 지급

※ 주휴수당, 시간외 근무수당 등 법정수당은 「근로기준법」 등에 의해 산정

2) 천문, 동·식물관리, 숲치유, 숲해설: 금86,008원/일, 4대 사회보험 적용

(‘24년 공원관리 기간제노동자 임금기준 단가 변경시 기준에 따름)

※ 소정근로일수 개근 시 주차수당 및 월차 휴가 부여, 가족수당 지급

· 기본급 외 수당내역(처우개선 수당 등)

라. 업무내용

- 천문 : 별관측 프로그램 개발 운영 및 시설관리, 기타 공원프로그램 운영 지원, 파크골프장 지원 등

- 동·식물관리 : 도시농업(텃밭관리)관리 프로그램 및 누에체험 생태프로그램 운영, 기타 프로그램 운영 지원 등

- 숲치유 : 산림건강치유 프로그램 개발 운영 및 시설관리, 기타 공원프로그램 운영 지원 등

- 숲해설 : 공원생태 프로그램 개발 운영 및 난지도이야기관 운영 등

- 유아숲 : 유아숲체험원 프로그램 개발 운영 및 시설관리(월드컵·보라매공원), 기타 공원프로그램 운영 지원 등

마. 근로기간: ’24. 3. ~ 11.

※ 단, 예산 및 사업소 여건 등에 따라 근로기간이 조정될 수 있음

바. 채용해지 : 「서울특별시 기간제근로자 관리 규정」 제12조

- 신체?정신상의 질병으로 직무를 감당하지 못하는 경우

- 직무를 태만히 하거나 직무수행 능력이 부족하다고 인정되는 경우

- 업무조정 및 예산감축 등으로 인하여 부득이한 고용조정 사유가 발생한 경우

- 담당직무와 관련하여 취득한 비밀을 누설한 경우

- 그 밖에 근로관계를 유지할 수 없는 사정이 발생한 경우

4. 응시원서 접수

가. 접수기간: ’24. 1. 29.(월) ~ 1. 31.(수) 10:00 ~ 17:00까지(대리접수 불가)

※ 신청서 접수는 17시 이후 받지 않으며, 사업소 1층 출입문 통과시간을 기준으로 함.

※ 접수기간 중 점심시간(11:30~12:30)은 접수받지 않음.

나. 제출서류

1) 응시원서 1부

2) 주민등록등본(공고일 이후 발행분, 거주지 확인) 1부

3) 자격증 사본 1부

4) 관련분야 경력 증명서 1부

5) 개인정보 제공ㆍ행정정보 공동이용 사전 동의서 1부

6) 월별 학습지도안 1부.

7) 시연평가 계획서 1부.

다. 접수방법: 방문 접수 또는 우편접수(등기) ※ 퀵서비스 및 택배 이용 접수 불가

1) 방문접수: 서부공원여가센터 2층 공원여가과 사무실(문의전화: 02-300-5571)

- 주 소: 서울특별시 마포구 월드컵로 243-60(성산동 390-1)

-오시는길: 지하철 6호선 월드컵경기장역 하차 → 1번 출구로 나온 후 직진 → 큰길(도로)로 나와

정면 마포농수산물시장 방향으로 횡단보도 건넘 → 마포농수산물시장 옆길을 따라 직진 → 시장 다음 건물(사업소 2층)

2) 우편접수(등기)

- 주 소: (우)03901 서울특별시 마포구 월드컵로 243-60 서부공원여가센터 2층

공원여가과 여가정책팀 기간제노동자채용담당자 <봉투 앞면에 ‘채용신청서’기재>

-우편접수는 접수마감일 17:00까지 도착분에 한하여 유효하며, 서류보완은 접수마감일 17:00까지 가능,

반드시 도착 여부 확인 ※ 우편 접수 시 송달 지연, 서류 미비의 책임은 응시자에게 있음

5. 전형방법 및 전형일정

가. 전형방법

1) 서류심사로 선발 예정인원의 3배수 선정 후 면접시험 평가

2) 심사기준

- 서류심사(3배수): 자격 및 요건 적정성

- 면 접: 인성 및 프로그램 운영 능력

- 시연평가: 프로그램 운영 능력

? 평가기준

1) 천문, 동·식물관리, 숲치유, 숲해설, 유아숲 ? 총점 50점

▣ 면접 심사기준

▣ 시연 심사기준

- 합격자 결정: 분야별 심사위원 개별점수를 합산·평균하여 최고득점자 순으로 선정

(동점일 경우 자체 추첨으로 결정)

- 예비 합격자 결정: 모집 분야별 2명(성적순)

※ 합격자 발표일로 3개월 이내에 최종 합격자가 근로계약 미체결? 해지(퇴사 등) 등으로

인해 결원 발생 시 예비합격자를 채용

나. 전형일정

※근무형태(주말 확인) 및 근로개시 : 프로그램별로 상이(근로계약시 반드시 확인)

6. 합격자 제출서류

가. 제출서류 : 공무원 채용 신체검사서(병원 발행)/ 최근 3개월 이내 발급

나. 제출기한 : ’24. 2.(별도 안내)

다. 제출방법 : 인편 및 우편 제출

7. 채용 및 근로시행

가. 채용방법: 전형 절차에 의거 최종합격자 결정 후 근로계약 체결

※ 최종 합격자라도 신체검사 결과 등 업무상 지장이 있을 정도의 현저한 결격사유가 있을 경우 합격 취소됨. 단, 채용시 장애인증명서를 제출한 자는 해당 장애에 국한하여 취소 대상에서 제외함.

나. 근로개시 예정일: ’24. 3.(예정)

8. 응시자 주의사항 및 기타

가. 응시원서는 지정된 소정의 양식을 준하여 사용하시고, 제출된 서류는 반환

하지 않습니다.(중복 응시불가)

나. 구비서류 착오, 누락, 연락 불능 등의 사유가 발생하여 생기는 불이익은 응시자 책임으로 하며, 허위사실 기재, 자격요건 미비, 기재 사항이 사실과 다를 경우에는 합격이 취소됩니다. (※ 근로 특성상 근로계약 이후 공휴일 및 야외 근로 불가능 등 자격요건 미비 사실이 확인 될 경우 근로계약이 해지?취소 됨)

다. 전형일정 및 방법은 사전 예고 없이 사업소 상황에 따라 변경될 수 있습니다.

라. 지정된 시험 불참, 자료제출 거부 시에는 응시 포기한 것으로 처리됩니다.

마. 채용과 관련 부정행위로 적발되거나, 인사 청탁 시에는 「부정청탁 및 금품

등 수수금지에 관한 법률」에 의거 처벌 및 불이익을 받을 수 있습니다.

바. 최종합격자는 지정기일까지 공무원 채용 신체검사서를 제출해야 합니다

사. 응시자 제출서류는 채용여부가 확정된 이후 응시자(확정된 채용대상자는 제외)가 반환을 청구하는 경우 본인임을 확인한 후 「채용절차의 공정화에 관한 법률」 제11조에 의거 본인 반환청구 시 반환하며, 해당서류는 반환청구기간 동안 보관 후 파기됨을 알려드립니다.

※ 반환청구기간: 2023. 2. 24.(수) ~ 3. 29.(금) ※ 확정된 채용대상자는 제외

아. 취업지원대상자는 그 대상자임을 증명할 수 있는 서류를 제출한 경우에

한하여 가산점을 제공합니다.

자. 기타 문의사항 연락처: 서부공원여가센터 공원여가과 여가정책팀(☎02-300-5571)